1965年，刘亚楼推荐吴法宪任空军司令，内部矛盾重重，有所不满？

1965年，刘亚楼病故后，林彪宣布吴法宪接替空军司令员一职。作为政工干部的他，转为军事干部，在解放后是罕见的现象。他之所以能成为司令员，表象上是林彪推荐的，实际上是刘亚楼生前对空军接班人早已物色好了。

在空军，论军衔，论作战能力，他都不是最合适的人选，凭什么能成为司令员呢？

空军是刘亚楼直接领导下组建，并发展起来的。

在解放战争时期，刘亚楼不仅仅是东野参谋长，而且还兼任东北航校校长，加上曾经留学苏联，在苏军任职等因素，成为空军当之无愧的司令员。

从宏观角度来说，刘亚楼是一个不可多得的军政双优的将才，可脾气也不小，是出名的“肝火王”。从历史课本上，是找寻不到他性格上的“火爆”，可与他共过事的将领，哪一个不知道他的脾气，在东野因为有林、罗首长，可到新中国成立后，成为空军一把手，那种说一不二的作风，深深影响了空军的发展。

刘亚楼执行能力强，是不容置疑的，因为空军从无到有的发展，需要这样的舵手。随着防空军并入空军，空军领导班子不断加强，工作上的矛盾就越发凸显出来。

主要的矛盾是不团结，在吴法宪回忆录写到：刘亚楼工作能力比较强，工作方法和态度过于简单粗暴，不尊重人，在一定程度上影响同级干部和上下级关系。

刘震、曹里怀、徐深吉、常乾坤、成钧、谭家述等都是空军副司令员， 对他们的批评也丝毫不留情面，常常弄得他们下不来台，因此他们对刘亚楼的工作作风、领导方法都很 有意见、很不满意，这些情况我是知道的。

如：常乾坤经常受到刘亚楼的批评，另一个副司令员的一个文件被说：只能给我当擦屁股纸用！吴法宪都认为这样的话，让人感到莫大的侮辱。

作为政委的吴法宪，过去无论是资历还是职务，都是刘亚楼的下级。他作为政委，实际上没有起到很好的桥梁作用，反而经常是维护刘亚楼的威信，更是助长了一言堂处事方法。

这些副司令们其实也尝试过与刘亚楼对抗，只敢在他出国访问，吴法宪主持的空军党委常委会议上对刘亚楼提意见。希望吴法宪领导大家与刘展开斗争，他没有这样做，对他们提出的一部分意见做了解释，刘亚楼回京后，他把一些意见通报给刘亚楼，就不了了之了。

从吴法宪的回忆录可以得出一个结论，就是除他以外，其他人都对刘亚楼有意见。至于吴法宪对他有没有意见，不得而知，反正他一直紧跟刘亚楼步调。

刘亚楼在世时，空军被林彪树为军队标杆，空军要发扬和继承这样的荣誉。

在他病重期间，也物色好空军下一任接班人，他没有从副司令员中选择，而是把吴法宪推荐为司令员人选。

我们是不是可以解读一下，因为他们对刘亚楼有意见，内部不团结。反过来，在选择司令问题上，干什么要选反对自己的人担任呢？自己之前的很多规矩、规定会不会因为他们其中一位担任司令，而被否定呢？既然这样，那不如选择一个与自己步调一致的人担任，一切照旧。

吴法宪在回忆录表示，按照当时条件来说，刘震是司令员的最佳人选。

在空军里，被授予上将的只有刘亚楼、刘震，其他都是中将、少将等等；刘亚楼是八届中央委员，刘震是候补委员，吴法宪什么也不是；更主要的是，刘震是军事干部，对空军作战方面非常有经验。

新中国成立后，刘震到空军担任志愿军司令员，在他的领导下，志愿军空军完成一次次歼敌任务，压制住联合国军的空中制空权。在此后的空军建设中，他参与编写空军一整套工作条例、条令和教材等。

无论从外界、还是内部出发，刘震担任司令员，吴法宪继续担任政委是最理想的。但最终结果却是，吴法宪改为司令，林彪让他另选一位干部担任政委。

对于林彪来说，刘亚楼是自己最信任的老部下，他的意见是非常重要的。而且自1960年以后，提提出突出政治，四个第一，三八作风等的前提都是政治挂帅。作为政工出身的吴法宪，赶上那个特殊时期。